山脚大礼堂传来的动静，可见玩得有多嗨。

在起居室里支了个笔记本的楚衍笑着摇了摇头，不愧是新兴产业的员工，十足的年轻活力。哪像妙言的年会，妥妥的山寨春晚，根本闹不起来。要不是有抽奖和大餐钓着，新入职的年轻人够呛愿意参加。

但老企业就是这样，很多事早已成了定规，不是他想改便能改的。

苏行人的感触则大有不同。从管理上来讲，公司气氛热烈当然是好事。可一年到头和那一群成天嘎嘎乐的大鸭大鹅们朝夕相对，简直脑子眼儿疼。

所以他只登台讲了段单口相声，便把楚衍抬出来往脑门上一顶，在众人的起哄声中火速遁逃。

知道老板滚了，年轻员工们的兴致更加高昂。没一会儿，蹦迪的、拼酒的、半夜补烧烤的、跑温泉池子里打闹的……区区百多人的团队，硬是吵出了万人大厂的效果。

得亏苏行人挑了个周四的冷门时间点，不然赶上周末公司扎堆的时候，别的公司非得被他们整崩溃不可。

“明年我必须修改招聘规则！”苏行人回到了山顶别墅时，依然觉得脑子在嗡嗡作响，“以后给我招几个内向的，全是人来疯的日子没法儿过了！”

楚衍好笑，什么神级凡尔赛发言？别的公司团建能有星河十分之一的热闹，老板都该偷着乐了。

“你忙完了没？忙完了我们再去泡一泡。”苏行人关紧门窗，隔绝了九成的噪音后，才有空问楚衍。